Искренне признание со стороны коллег и руководства, а также награда за хорошую работу – это оптимальная система мотивации персонала. Но чтобы сделать это грамотно, нужно соблюдать некоторый ряд правил. Своевременность. Награждайте и поощряйте людей по возможности сразу, когда появился повод это сделать.
нематериальная мотивация
1 запись