Вам также может понравиться
Сегодня в течение дня было несколько встреч с нашими клиентами в консалтинге, на которых решали вопросы с увольнением и наймом персонала. Утвердили […]
Принципы мотивации не изменились. На «доске почета» либо те, кто дает вашей компании результаты, либо те, кто мешает вам давать результаты. Обычный […]
Профессор Фредерик Херцберг в своем исследовании о мотивации пришел к выводу, что максимальное удовлетворение от работы сотрудник получает, когда достигает своих личных […]
Если у вас есть колл-центр, то это неплохой вариант нематериальной мотивации операторов. Похожее