Самое большое отличие руководителя оконной компании или директора шоурума от продавца/замерщика в разном уровне мотивации и вовлеченности.
Если директор без поощрения и мотивации может работать результативно довольно долго, то про продавца или замерщика этого точно не скажешь. Поэтому не нужно путать и сравнивать. А то порой ни продавцы, ни замерщики месяцами не получают премий или просто публичной похвалы. Конечно батарейка будет садиться, конечно результаты начнут падать, не смотря на все ваши «надо их победить», «мы должны выполнить план», «вы что не хотите быть лучшими?» и тд.
